Од 15 до 16 јануари, Sellers Union Group го одржа годишниот состанок за дебрифинг за 2020 година. 43 лидери на бизнис тимови во Нингбо, Јиву и Хангжу ги презентираа деловните перформанси, тим билдингот и културната имплантација, соодветно. Сите деловни партнери на Sellers Union Group учествуваа на состанокот.
За време на состанокот, претседателот на Sellers Union Group – Патрик Сју, истакна дека тоа помага во преносот на информации и размената на искуства меѓу тимовите, што го одразува вредносниот концепт на нашата група – внатрешна конкуренција и соработка. Во иднина, колку е побрз развојот на бизнисот, колку е почеста иновацијата, колку е поголем обемот, толку е поголема потребата од зајакнување на внатрешната размена на учење и соработката. Дебрифингот ги интегрираше тим билдинг и културна имплантација и други сродни содржини, кои имаа за цел да ги зајакнат способностите за тим билдинг, да ги продлабочат културните концепти постепено формирани во практиката на нашата група повеќе од 20 години во текот на процесот на постигнување на целите за перформанси и да ги зајакнат способностите на организацијата против кршливост.
За време на состанокот, претседателот на Sellers Union Group – Патрик Сју, истакна дека тоа помага во преносот на информации и размената на искуства меѓу тимовите, што го одразува вредносниот концепт на нашата група – внатрешна конкуренција и соработка. Во иднина, колку е побрз развојот на бизнисот, колку е почеста иновацијата, колку е поголем обемот, толку е поголема потребата од зајакнување на внатрешната размена на учење и соработката. Дебрифингот ги интегрираше тим билдинг и културна имплантација и други сродни содржини, кои имаа за цел да ги зајакнат способностите за тим билдинг, да ги продлабочат културните концепти постепено формирани во практиката на нашата група повеќе од 20 години во текот на процесот на постигнување на целите за перформанси и да ги зајакнат способностите на организацијата против кршливост.
Бизнис директорите ги сумираа не само размислувањата за тоа како да се продолжи со стабилниот развој на општиот трговски бизнис, туку и размените и дискусиите за тоа како да се забрза растот на нови проекти и модели како што се прекуграничната е-трговија, синџирот на снабдување за увоз, како и воведувањето таленти, изградбата на ешалони и имплементацијата на корпоративната култура. Дводневниот состанок за дебрифинг беше многу информативен, што им донесе голема корист на учесниците.
За време на епидемијата, прекуграничната е-трговија привлече внимание. Патрик рече дека таа станала еден од основните бизниси на нашата група, што укажува на важноста од однапред распоредување нови бизниси. Во моментов, прекуграничната е-трговија продолжува да вложува напори. Спроведувањето на основните бизнис вештини како што се развој на производи, иновативен дизајн, оперативни способности и услуга на клиентите ќе стане поважно. Како уште еден основен бизнис на нашата група, општиот трговски бизнис има голем пазарен простор и потенцијал за развој, и сè уште е достоен за нашите 20 години интензивно одгледување. Во исто време, мора да обрнеме внимание на фактот дека епидемијата не само што ја промовираше онлајн потрошувачката, туку и ги промени традиционалните методи на работење на компаниите за надворешна трговија. Онлајн маркетингот, онлајн управувањето, анализата на податоци, деловната интелигенција и другите „онлајн способности“ ќе станат основни способности на идната корпоративна конкуренција, што е достојно за нашето долгорочно размислување.
Време на објавување: 16 јануари 2021 година