Van 15 tot 16 januari hield Sellers Union Group de jaarlijkse debriefingvergadering van 2020. 43 Business Team -leiders in Ningbo, Yiwu en Hangzhou meldden respectievelijk bedrijfsprestaties, teambuilding en culturele implantatie. Alle zakelijke partners van Sellers Union Group namen deel aan de vergadering.
Tijdens de vergadering wees president van Sellers Union Group - Patrick Xu wees erop dat het de informatieoverdracht helpt en de uitwisseling tussen teams, die het waardeconcept van onze groep weerspiegelt - interne concurrentie en samenwerking. In de toekomst, hoe sneller de bedrijfsontwikkeling, hoe frequenter innovatie, hoe groter de schaal, hoe groter de noodzaak om interne leerwisselingen en samenwerkingsverdeling te versterken. De debriefing-bijeenkomst integreerde het teambuilding en culturele implantatie en andere gerelateerde inhoud, die gericht waren op het versterken van de bouwmogelijkheden van het teambuilding, de culturele concepten die geleidelijk in de praktijk van onze groep zijn gevormd gedurende meer dan 20 jaar verdiepen tijdens het bereiken van prestatiedoelen en het versterken van de anti-fragiliteitsmogelijkheden van de organisatie.
Tijdens de vergadering wees president van Sellers Union Group - Patrick Xu wees erop dat het de informatieoverdracht helpt en de uitwisseling tussen teams, die het waardeconcept van onze groep weerspiegelt - interne concurrentie en samenwerking. In de toekomst, hoe sneller de bedrijfsontwikkeling, hoe frequenter innovatie, hoe groter de schaal, hoe groter de noodzaak om interne leerwisselingen en samenwerkingsverdeling te versterken. De debriefing-bijeenkomst integreerde het teambuilding en culturele implantatie en andere gerelateerde inhoud, die gericht waren op het versterken van de bouwmogelijkheden van het teambuilding, de culturele concepten die geleidelijk in de praktijk van onze groep zijn gevormd gedurende meer dan 20 jaar verdiepen tijdens het bereiken van prestatiedoelen en het versterken van de anti-fragiliteitsmogelijkheden van de organisatie.
Bedrijfsleiders vatten niet alleen de gedachten samen over hoe ze de gestage ontwikkeling van de algemene handelsactiviteiten kunnen voortzetten, maar ook de beurzen en discussies over hoe de groei van nieuwe projecten en modellen zoals grensoverschrijdende e-commerce, import supply chain, evenals de introductie van talenten, echelonconstructie en de implementatie van de bedrijfscultuur te versnellen. De tweedaagse debriefing-bijeenkomst was zeer informatie-intensief, wat de deelnemers veel ten goede kwam.
Onder de epidemie heeft grensoverschrijdende e-commerce de aandacht getrokken. Patrick zei dat het een van de basisactiviteiten van onze groep is geworden, die het belang aangaf van het vooraf inzetten van nieuwe bedrijven. Momenteel blijft grensoverschrijdende e-commerce inspanningen leveren. De prestaties van basisvaardigheden zoals productontwikkeling, innovatief ontwerp, operationele mogelijkheden en klantenservice zullen belangrijker worden. Als een andere fundamentele activiteiten van onze groep, heeft algemene handelsactiviteiten een groot potentieel voor marktruimte en ontwikkeling, en het is nog steeds waard voor onze 20 jaar intensieve teelt. Tegelijkertijd moeten we aandacht besteden aan het feit dat de epidemie niet alleen online consumptie heeft gepromoot, maar ook de traditionele operationele methoden van buitenlandse handelsbedrijven heeft veranderd. Online marketing, online management, data-analyse, business intelligence en andere "online mogelijkheden" worden de kernmogelijkheden van toekomstige bedrijfsconcurrentie, die ons langetermijndenken waard is.
Posttijd: januari-16-2021