Od 15. do 16. januara, Sellers Union Group je održala godišnji sastanak za 2020. godinu.43 vođe poslovnih timova u Ningbou, Yiwuu i Hangzhouu prijavili su poslovni učinak, izgradnju tima i kulturnu implantaciju.Na sastanku su učestvovali svi poslovni partneri Sellers Union Group.
Tokom sastanka, predsjednik Sellers Union Group – Patrick Xu je istakao da pomaže u prijenosu informacija i razmjeni iskustava između timova, što odražava koncept vrijednosti naše grupe – interno takmičenje i saradnju.U budućnosti, što je brži razvoj poslovanja, što su inovacije češće, što je veći obim, to je veća potreba za jačanjem interne razmjene učenja i zajedničkog dijeljenja.Debrifing sastanak je integrisao team building i kulturnu implantaciju i druge srodne sadržaje, koji su imali za cilj jačanje sposobnosti team buildinga, produbljivanje kulturnih koncepata koji su se postepeno formirali u praksi naše grupe više od 20 godina tokom procesa postizanja ciljeva učinka, te jačanje sposobnosti organizacije protiv krhkosti.
Tokom sastanka, predsjednik Sellers Union Group – Patrick Xu je istakao da pomaže u prijenosu informacija i razmjeni iskustava između timova, što odražava koncept vrijednosti naše grupe – interno takmičenje i saradnju.U budućnosti, što je brži razvoj poslovanja, što su inovacije češće, što je veći obim, to je veća potreba za jačanjem interne razmjene učenja i zajedničkog dijeljenja.Debrifing sastanak je integrisao team building i kulturnu implantaciju i druge srodne sadržaje, koji su imali za cilj jačanje sposobnosti team buildinga, produbljivanje kulturnih koncepata koji su se postepeno formirali u praksi naše grupe više od 20 godina tokom procesa postizanja ciljeva učinka, te jačanje sposobnosti organizacije protiv krhkosti.
Poslovni rukovodioci su saželi ne samo razmišljanja o tome kako nastaviti stabilan razvoj opšteg trgovinskog poslovanja, već i razmjene i rasprave o tome kako ubrzati rast novih projekata i modela kao što su prekogranična e-trgovina, uvozni lanac nabavke, kao što su kao i uvođenje talenata, izgradnja ešalona i implementacija korporativne kulture.Dvodnevni informativni sastanak bio je veoma informativan, što je učesnicima mnogo koristilo.
Tokom epidemije, prekogranična e-trgovina je privukla pažnju.Patrick je rekao da je to postalo jedno od osnovnih poslova naše grupe, što ukazuje na važnost otvaranja novih poslova unaprijed.Trenutno, prekogranična e-trgovina nastavlja da ulaže napore.Učinak osnovnih poslovnih vještina kao što su razvoj proizvoda, inovativni dizajn, operativne sposobnosti i usluga korisnicima će postati važniji.Kao još jedna osnovna djelatnost naše grupacije, opće trgovačko poslovanje ima veliki tržišni prostor i razvojni potencijal, a i dalje je vrijedno naših 20 godina intenzivnog uzgoja.Istovremeno, moramo obratiti pažnju na činjenicu da epidemija nije samo promovirala online potrošnju, već je promijenila i tradicionalne metode poslovanja spoljnotrgovinskih kompanija.Online marketing, online upravljanje, analiza podataka, poslovna inteligencija i druge "online mogućnosti" postat će osnovne mogućnosti budućeg korporativnog nadmetanja, što je vrijedno našeg dugoročnog razmišljanja.
Vrijeme objave: Jan-16-2021