මෙම රැස්වීම 2019 වසරේ සමාගමේ සාමාන්ය තත්ත්වය පිළිබඳව දැනුවත් කිරීම, වත්මන් ආර්ථික තත්ත්වය විශ්ලේෂණය කිරීම, මෙම වසරේ අරමුණු සහ අරමුණු සම්පූර්ණ කිරීමේ තත්ත්වය පුරෝකථනය කිරීම සහ එක් එක් අනුබද්ධිත ආයතනය සඳහා සැලකිලිමත් විය යුතු මාතෘකා ඇගයීමට ලක් කරන ලදී.
යුනියන් චාන්ස්, යුනියන් වින්සන්, යුනියන් සර්විස් නව හවුල්කරුවන් සඳහා සරල නමුත් බැරෑරුම් අත්සන් කිරීමේ උත්සවයක් පැවැත්වීය. හවුල්කාර යාන්ත්රණය ක්රියාත්මක කිරීමෙන් පසු, සමූහය සෑම වසරකම කැපී පෙනෙන සගයන් ගණනාවක් හවුල්කාර කණ්ඩායමට එක් කර ගෙන ඇති අතර, මේ දක්වා හවුල්කරුවන් 100 කට ආසන්න සංඛ්යාවක් සිටිති. සියලුම හවුල්කරුවන් ප්රතිලාභ සහ අවදානම් එකට බෙදා ගන්නා අතර, සෑම කෙනෙකුම එකම ඉලක්කයක් සඳහා දැඩි උත්සාහයක් දරති. හවුල්කාර යාන්ත්රණය දැන් සමූහයේ අඛණ්ඩ සංවර්ධනය ප්රවර්ධනය කිරීමේ මූලික ගාමක බලවේගය බවට පත්ව ඇත.
යුනියන් ග්රෑන්ඩ් ව්යාපාර අංශය සහ යුනියන් සේවා ව්යාපාර අංශය නිල වශයෙන් අනුබද්ධ සමාගම් ලෙස උසස් කර ඇති බව ද රැස්වීමේදී නිවේදනය කරන ලදී. 2018 දී පිහිටුවන ලද ව්යාපාරික අංශ දෙකක් 2018 සහ 2019 දී විශිෂ්ට ව්යාපාරික කාර්ය සාධනයක් අත්කර ගත්හ. ඒ දෙකම අනුබද්ධ ආකෘතිය සහ නව්ය ආයතනික යාන්ත්රණය ගැඹුරු කිරීමට සමූහය ගත් උත්සාහයක් විය. රැස්වීම අනුබද්ධිත සහ ව්යාපාර අංශය පිහිටුවීම සඳහා වත්මන් ප්රමිතිය පැහැදිලි කළ අතර, ව්යාපාර පරිමාණයේ කාර්යක්ෂමතාව, නවෝත්පාදනය සහ තිරසාරභාවය සහ භාර පුද්ගලයාගේ අනුපාතය අනුව අනුරූප රෙගුලාසි සකස් කළේය.
පළ කළ කාලය: 2020 අප්රේල්-23