اجلاس ۾ 2019 ۾ ڪمپني جي عام صورتحال کان آگاهه ڪيو ويو، موجوده معاشي صورتحال جو تجزيو ڪيو ويو، هن سال جي مقصدن ۽ مقصدن جي مڪمل ٿيڻ واري صورتحال جي اڳڪٿي ڪئي وئي، ۽ هر ماتحت اداري لاءِ ڳڻتي جي موضوعن جو جائزو ورتو ويو.
يونين چانس، يونين ونسن، يونين سروس نون ڀائيوارن لاءِ هڪ سادو پر سنجيده دستخط تقريب منعقد ڪئي. پارٽنر ميڪانيزم جي لاڳو ٿيڻ کان وٺي، گروپ هر سال پارٽنر ٽيم ۾ شامل ٿيڻ لاءِ ڪيترن ئي شاندار ساٿين کي جذب ڪيو آهي، هاڻي تائين تقريبن 100 ڀائيوار ٿي چڪا آهن. سڀئي ڀائيوار گڏجي فائدا ۽ خطرا شيئر ڪن ٿا، ۽ هر ڪو ساڳئي مقصد لاءِ سخت ڪوشش ڪري ٿو. پارٽنر ميڪانيزم هاڻي گروپ جي مسلسل ترقي کي فروغ ڏيڻ جي بنيادي محرڪ قوت بڻجي چڪو آهي.
اجلاس ۾ اهو به اعلان ڪيو ويو ته يونين گرينڊ بزنس ڊويزن ۽ يونين سروس بزنس ڊويزن کي سرڪاري طور تي ماتحت ادارن ۾ اپ گريڊ ڪيو ويو آهي. 2018 ۾ قائم ڪيل، ٻن ڪاروباري ڊويزنن 2018 ۽ 2019 ۾ بهترين ڪاروباري ڪارڪردگي حاصل ڪئي. اهي ٻئي گروپ جي هڪ ڪوشش هئي ته ماتحت ماڊل ۽ جديد تنظيمي ميڪانيزم کي مضبوط ڪيو وڃي. اجلاس ۾ ماتحت ادارن ۽ ڪاروباري ڊويزن جي قيام لاءِ موجوده معيار کي واضح ڪيو ويو، ۽ ڪاروباري پيماني جي ڪارڪردگي، جدت ۽ استحڪام، ۽ انچارج شخص جي تناسب جي لحاظ کان لاڳاپيل ضابطا ٺاهيا ويا.
پوسٽ جو وقت: اپريل-23-2020