ਮੀਟਿੰਗ ਵਿੱਚ 2019 ਵਿੱਚ ਕੰਪਨੀ ਦੀ ਆਮ ਸਥਿਤੀ ਬਾਰੇ ਜਾਣਕਾਰੀ ਦਿੱਤੀ ਗਈ, ਮੌਜੂਦਾ ਆਰਥਿਕ ਸਥਿਤੀ ਦਾ ਵਿਸ਼ਲੇਸ਼ਣ ਕੀਤਾ ਗਿਆ, ਇਸ ਸਾਲ ਦੇ ਟੀਚਿਆਂ ਅਤੇ ਉਦੇਸ਼ਾਂ ਦੀ ਸੰਪੂਰਨ ਸਥਿਤੀ ਦੀ ਭਵਿੱਖਬਾਣੀ ਕੀਤੀ ਗਈ, ਅਤੇ ਹਰੇਕ ਸਹਾਇਕ ਕੰਪਨੀ ਲਈ ਚਿੰਤਾ ਦੇ ਵਿਸ਼ਿਆਂ ਦਾ ਮੁਲਾਂਕਣ ਕੀਤਾ ਗਿਆ।
ਯੂਨੀਅਨ ਚਾਂਸ, ਯੂਨੀਅਨ ਵਿਨਸਨ, ਯੂਨੀਅਨ ਸਰਵਿਸ ਨੇ ਨਵੇਂ ਭਾਈਵਾਲਾਂ ਲਈ ਇੱਕ ਸਾਦਾ ਪਰ ਗੰਭੀਰ ਦਸਤਖਤ ਸਮਾਰੋਹ ਆਯੋਜਿਤ ਕੀਤਾ। ਭਾਈਵਾਲ ਵਿਧੀ ਦੇ ਲਾਗੂ ਹੋਣ ਤੋਂ ਬਾਅਦ, ਸਮੂਹ ਨੇ ਹਰ ਸਾਲ ਬਹੁਤ ਸਾਰੇ ਵਧੀਆ ਸਹਿਯੋਗੀਆਂ ਨੂੰ ਭਾਈਵਾਲ ਟੀਮ ਵਿੱਚ ਸ਼ਾਮਲ ਕੀਤਾ ਹੈ, ਹੁਣ ਤੱਕ ਲਗਭਗ 100 ਭਾਈਵਾਲ ਹੋ ਚੁੱਕੇ ਹਨ। ਸਾਰੇ ਭਾਈਵਾਲ ਲਾਭ ਅਤੇ ਜੋਖਮ ਇਕੱਠੇ ਸਾਂਝੇ ਕਰਦੇ ਹਨ, ਅਤੇ ਹਰ ਕੋਈ ਇੱਕੋ ਟੀਚੇ ਲਈ ਸਖ਼ਤ ਮਿਹਨਤ ਕਰਦਾ ਹੈ। ਭਾਈਵਾਲ ਵਿਧੀ ਹੁਣ ਸਮੂਹ ਦੇ ਨਿਰੰਤਰ ਵਿਕਾਸ ਨੂੰ ਉਤਸ਼ਾਹਿਤ ਕਰਨ ਦੀ ਮੁੱਖ ਪ੍ਰੇਰਕ ਸ਼ਕਤੀ ਬਣ ਗਈ ਹੈ।
ਮੀਟਿੰਗ ਵਿੱਚ ਇਹ ਵੀ ਐਲਾਨ ਕੀਤਾ ਗਿਆ ਕਿ ਯੂਨੀਅਨ ਗ੍ਰੈਂਡ ਬਿਜ਼ਨਸ ਡਿਵੀਜ਼ਨ ਅਤੇ ਯੂਨੀਅਨ ਸਰਵਿਸ ਬਿਜ਼ਨਸ ਡਿਵੀਜ਼ਨ ਨੂੰ ਅਧਿਕਾਰਤ ਤੌਰ 'ਤੇ ਸਹਾਇਕ ਕੰਪਨੀਆਂ ਵਿੱਚ ਅਪਗ੍ਰੇਡ ਕੀਤਾ ਗਿਆ ਹੈ। 2018 ਵਿੱਚ ਸਥਾਪਿਤ, ਦੋ ਵਪਾਰਕ ਡਿਵੀਜ਼ਨਾਂ ਨੇ 2018 ਅਤੇ 2019 ਵਿੱਚ ਸ਼ਾਨਦਾਰ ਵਪਾਰਕ ਪ੍ਰਦਰਸ਼ਨ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕੀਤਾ। ਇਹ ਦੋਵੇਂ ਸਹਾਇਕ ਮਾਡਲ ਅਤੇ ਨਵੀਨਤਾਕਾਰੀ ਸੰਗਠਨਾਤਮਕ ਵਿਧੀ ਨੂੰ ਡੂੰਘਾ ਕਰਨ ਲਈ ਸਮੂਹ ਦੀ ਕੋਸ਼ਿਸ਼ ਸੀ। ਮੀਟਿੰਗ ਨੇ ਸਹਾਇਕ ਅਤੇ ਵਪਾਰਕ ਡਿਵੀਜ਼ਨ ਦੀ ਸਥਾਪਨਾ ਲਈ ਮੌਜੂਦਾ ਮਿਆਰ ਨੂੰ ਸਪੱਸ਼ਟ ਕੀਤਾ, ਅਤੇ ਵਪਾਰਕ ਪੈਮਾਨੇ ਦੀ ਕੁਸ਼ਲਤਾ, ਨਵੀਨਤਾ ਅਤੇ ਸਥਿਰਤਾ, ਅਤੇ ਇੰਚਾਰਜ ਵਿਅਕਤੀ ਦੇ ਅਨੁਪਾਤ ਦੇ ਰੂਪ ਵਿੱਚ ਅਨੁਸਾਰੀ ਨਿਯਮ ਬਣਾਏ।
ਪੋਸਟ ਸਮਾਂ: ਅਪ੍ਰੈਲ-23-2020