இந்தக் கூட்டம் 2019 ஆம் ஆண்டில் நிறுவனத்தின் பொதுவான நிலைமையைத் தெரிவித்தது, தற்போதைய பொருளாதார நிலைமையை பகுப்பாய்வு செய்தது, இந்த ஆண்டின் குறிக்கோள்கள் மற்றும் குறிக்கோள்களின் நிறைவு நிலைமையை முன்னறிவித்தது மற்றும் ஒவ்வொரு துணை நிறுவனத்திற்கும் கவலைக்குரிய தலைப்புகளை மதிப்பீடு செய்தது.
யூனியன் சான்ஸ், யூனியன் வின்சன், யூனியன் சர்வீஸ் புதிய கூட்டாளர்களுக்காக எளிமையான ஆனால் புனிதமான கையெழுத்து விழாவை நடத்தியது. கூட்டாளர் பொறிமுறையை செயல்படுத்தியதிலிருந்து, குழு ஒவ்வொரு ஆண்டும் பல சிறந்த சக ஊழியர்களை கூட்டாளர் குழுவில் இணைத்துக்கொண்டுள்ளது, இதுவரை கிட்டத்தட்ட 100 கூட்டாளர்கள் உள்ளனர். அனைத்து கூட்டாளர்களும் நன்மைகளையும் அபாயங்களையும் ஒன்றாகப் பகிர்ந்து கொள்கிறார்கள், மேலும் அனைவரும் ஒரே இலக்கை அடைய கடுமையாக பாடுபடுகிறார்கள். கூட்டாளர் பொறிமுறையானது இப்போது குழுவின் தொடர்ச்சியான வளர்ச்சியை ஊக்குவிப்பதற்கான முக்கிய உந்து சக்தியாக மாறியுள்ளது.
இந்தக் கூட்டத்தில், யூனியன் கிராண்ட் பிசினஸ் பிரிவு மற்றும் யூனியன் சர்வீஸ் பிசினஸ் பிரிவு ஆகியவை அதிகாரப்பூர்வமாக துணை நிறுவனங்களாக மேம்படுத்தப்பட்டுள்ளதாக அறிவிக்கப்பட்டது. 2018 இல் நிறுவப்பட்ட இரண்டு வணிகப் பிரிவுகளும் 2018 மற்றும் 2019 ஆம் ஆண்டுகளில் சிறந்த வணிக செயல்திறனை அடைந்தன. இவை இரண்டும் துணை நிறுவன மாதிரி மற்றும் புதுமையான நிறுவன பொறிமுறையை ஆழப்படுத்த குழுவின் முயற்சியாகும். துணை நிறுவனம் மற்றும் வணிகப் பிரிவை நிறுவுவதற்கான தற்போதைய தரநிலையை இந்தக் கூட்டம் தெளிவுபடுத்தியது, மேலும் வணிக அளவிலான செயல்திறன், புதுமை மற்றும் நிலைத்தன்மை மற்றும் பொறுப்பான நபரின் விகிதம் ஆகியவற்றின் அடிப்படையில் தொடர்புடைய விதிமுறைகளை உருவாக்கியது.
இடுகை நேரம்: ஏப்ரல்-23-2020