В ходе совещания была проанализирована общая ситуация в компании в 2019 году, рассмотрено текущее экономическое положение, спрогнозированы перспективы достижения целей и задач на текущий год, а также оценены вопросы, представляющие интерес для каждого дочернего предприятия.
Компании Union Chance, Union Vinson и Union Service провели простую, но торжественную церемонию подписания соглашений с новыми партнерами. С момента внедрения партнерского механизма группа ежегодно принимает в свои ряды ряд выдающихся сотрудников, и на сегодняшний день в ней работает около 100 партнеров. Все партнеры разделяют выгоды и риски, и все стремятся к одной цели. Партнерский механизм стал ключевой движущей силой непрерывного развития группы.
На собрании также было объявлено, что подразделения Union Grand Business Division и Union Service Business Division официально преобразованы в дочерние компании. Эти два подразделения, созданные в 2018 году, показали отличные результаты в 2018 и 2019 годах. Оба преобразования стали попыткой группы углубить дочернюю модель и внедрить инновационные организационные механизмы. На собрании были уточнены действующие стандарты создания дочерних компаний и бизнес-подразделений, а также разработаны соответствующие положения, касающиеся эффективности масштабов бизнеса, инноваций и устойчивости, а также доли ответственных лиц.
Дата публикации: 23 апреля 2020 г.