જુલાઈ 16, નિંગ્બો અને યીવુના સાથીઓ 2021 ની મધ્ય-વર્ષીય મીટિંગ હાથ ધરી, ઓરિએન્ટલ હોટેલમાં એકઠા થયા.
મીટિંગમાં વિજેતા વિભાગ પ્રથમ ગીત લાવે છે. આગળ, ઇનામ જીતનાર વ્યક્તિઓને એવોર્ડ આપવામાં આવ્યા, જે વિભાગ, ઇનામ જીત્યો, નવો ગ્રાહક એવોર્ડ અને નવો રોડલિંગ એવોર્ડ. દરેકના થાકને દૂર કરવા માટે, મીટિંગની મધ્યમાં પણ એક રમત ગોઠવવામાં આવી હતી.
નીચલા અડધા એ મીટિંગનું કેન્દ્ર છે. વિભાગોના પ્રભારી વ્યક્તિએ આ વિભાગના કામના ઉદ્દેશોને ઘેરી લીધા હતા, વર્ષના પહેલા ભાગના કામનો સારાંશ આપ્યો હતો, કાળજીપૂર્વક કામમાં ખામીઓ મળી હતી, અને અપૂર્ણ કાર્યનું depth ંડાણપૂર્વક વિશ્લેષણ હાથ ધર્યું હતું, જેમાં વર્ષના બીજા ભાગની યોજનાનો પ્રસ્તાવ મૂક્યો હતો. અમારા જનરલ મેનેજર અને સીઈઓએ આખરે એક ભાષણ પ્રકાશિત કર્યું. આ બેઠક સંપૂર્ણ અંત હતી.
17 જુલાઈની સવારે, બધા સાથીઓએ કસ્ટમ કપડા મૂક્યા અને ફરીથી સ્થળ પર આવ્યા.
અમે "બેસ્ટ ઓર્કેસ્ટ્રા" ટીમ-બિલ્ડિંગ પ્રવૃત્તિઓ હાથ ધરી છે, જેને 6 બેન્ડમાં વહેંચવામાં આવી છે. Site ન-સાઇટ લર્નિંગ ઇન્સ્ટ્રુમેન્ટ પ્રદર્શન અને ગીત શો પૂર્ણ કરો. C ર્કેસ્ટ્રા દ્વારા ભજવવામાં આવેલી ભૂમિકા ખૂબ સમૃદ્ધ છે, ગિટાર, યુકેઆરઆઈ, કીબોર્ડ, બ drum ક્સ ડ્રમ, મુખ્ય ગાયક, વગેરે. જોકે ઘણા કર્મચારીઓ સવારના અભ્યાસ પછી ક્યારેય સંગીતનાં સાધન શીખ્યા નથી, દરેક ઓર્કેસ્ટ્રાનું અંતિમ નાટક ખૂબ જ અદ્ભુત છે. અમે 6 ગીતોનું પ્રદર્શન પૂર્ણ કર્યું છે, જે એક નાનો કોન્સર્ટ બનાવે છે. છેવટે, "માતૃભૂમિ ગાવાનું" પછી, ટીમ બનાવવાની પ્રવૃત્તિઓ સમાપ્ત થઈ.
બપોરે, અમે નિંગ્બો સેલર્સ યુનિયનની નવી બિલ્ડિંગની મુલાકાત લીધી. યીવુ સેલર્સ યુનિયનના બિલ્ડિંગની તુલના કરો, નિંગ્બોની નવી બિલ્ડિંગમાં ઘણી સુવિધાઓ ઉમેરવામાં આવી છે. જેમ કે જિમ, કોફી બાર, જૂથ ઇતિહાસ પ્રદર્શન હોલ. જૂથના વિકાસ સાથે, અમે સતત સ્કેલને વિસ્તૃત કરી રહ્યા છીએ. હાલમાં 1,200 થી વધુ કર્મચારીઓ છે, અને યીવુ, નિંગ્બો, ગુઆંગઝોઉ, શાંતઉ અને હંગઝોઉમાં office ફિસ છે.
આ 23 વર્ષોમાં, સેલર્સ યુનિયન ગ્રુપને સારો વિકાસ મળી શકે છે તે ફક્ત કર્મચારીઓના વ્યાવસાયિક અને પ્રયત્નોને કારણે જ નથી, પરંતુ અમારા ગ્રાહકોના વિશ્વાસ સપોર્ટને પણ છોડી શકતા નથી.
પોસ્ટ સમય: જુલાઈ -17-2021